暑期实习求职季丨2019秋招已经开始,你准备好了嘛?

阅读 12900 2019-07-03 10:54:34

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7月份刚开始,三伏天即将来临,

正处于一年中阳光最炽热的夏季,

怎么秋招就来了呢?

秋招不是秋天才开始的吗?

(秋招得名就是因为秋天,这是过去企业举办校园招聘约定俗成的日子,放在秋天最重要的原因是9月份大学才开学,开学了举办宣讲会才有学生参加)

如今时代变了

互联网发达了

网申替代了宣讲会

成了最主流的收简历手段

一些不安分的公司为了抢人

提前了秋招网申时间

甚至还发明了提前批

把魔爪伸向了大三学生。


| 目前已经开启针对20届学生网申的企业有:

OPPO


7月5日截至,11日开始面试。

招募软件类,硬件类,工业设计类和营销类岗位。

苏宁1200管培


7月31日截至,全部岗位

需要通过苏宁招聘公众号获取内推吗内推。

摩根士丹利


9月15日截至,主要是香港的职位。

大疆


7月30日截至,拓疆者管培生,涵盖人事供应链市场研发等领域。

吉利集团


8月20日截至,geek软件精英计划,主要是软件类职位,需要通过激励招聘公众号连接到专门的报名表申请。

长江储存


截止时间未知,研发类职位为主。

网易互娱


8月10日截至,游戏类职位和技术类职位。

小鹏汽车


没有说截止日期,但只招20个人,都是人工智能相关的研发类岗位。

京东管培


7月17日首批截至,覆盖全部类型的岗位。

科大讯飞AI研究院


7月底截至,主要是语音识别和机器学习类的岗位

中国航空无线电研究所


7月15日左右截至,航空,自动化,电子,机械,人工智能,计算机类研发岗。

映客直播


截止日期未定,全部岗位开放。

腾讯


8月10日截至,只招产品培训生和人工智能岗位。

华为


截止日期未定,全部职位可以投递。

美的和字节跳动的秋招

第一批已经在6月底截至投递了

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每年的3-4月

都会有第一批针对大三学生的校招开启,这一轮叫提前批,大部分需要通过暑期实习的考核才能拿到offer。

6-8月

是第二轮提前批,主要针对技术岗和管培类岗位。

9月-11月

才是真正的秋招,之前有提前批的公司这时候还会再启动一轮正式的招聘。

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提前批校招最大的好处就是不会影响正式的秋招,相当于多了一次机会。而且竞争很小,知道的人不多,在6月份就开始投简历面试的人就更少了,这就是信息差的力量。

但大学生求职常犯的致命错误

就是对投递的方向和企业完全没有规划性!

校招求职,至少要准备三个方向,主攻,副攻和不限专业的方向。

主攻和副攻是需要你花费时间来准备的,不限专业的求职方向主要是银行,快消管培,四大等对于专业和实习经历不限制,考察的是求职者综合素质并非个别方向的技能和背景,所以不用刻意准备。

另外还要把要投递的企业分为三个level,高目标,适合的目标和保底目标,可以列一个九宫格,各level企业各方向要投递的企业数量如下。

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表上的总数是100家,这是一个比较安全的数字


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秋招现在已经开始了

大家可以按照这个表把各自的方向找出来

把里面的企业一个一个列出来

分好目标的level

关注每家企业的秋招信息

再针对性的准备面试笔


校招是大学四年的一个阶段性总结,更是人生踏入社会正式的开始,这是一次关乎整个人生轨迹的关键抉择,更是一场持久而艰巨的战役。希望大家全力以赴,最终能收获自己理想的offer。 


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